Eka Wiguna Sastra

Eka Wiguna Sastra

Lingkungan Kerja

Kerja Lembur Gara Gara Target

Emang boleh ya nyuruh pegawai lembur gara gara target ga tercapai? Trus ga dibayar lagi. Kasi masukan dong

  • 0
  • 0
  • 1

Komentar

Surya Adhytia_Universitas Mahasaraswati

Jujur ya, kalau disuruh lembur gara-gara target belum tercapai tapi gak dibayar, itu udah masuk red flag sih! Secara aturan kerja di Indonesia:kalau kamu kerja di luar jam kerja normal = itu lemburdan lembur itu harus dibayar, bukan dianggap “tanggung jawab aja”, gitu sih menurut ku
  • 0
  • 0